为深入贯彻党中央、国务院、省教育厅对高校毕业生就业工作的部署，及时总结我校2024届毕业生的就业工作经验和发现的问题，进一步推进2025届毕业生的就业工作落实落地，实现毕业生高质量和更充分的就业。2024年9月18日下午，淬炼商学院召开2025届毕业生就业工作推进会，会议在3号教学楼J3-312举行，研究部署2025届毕业生就业工作。鹿敏院长和张丽斌院长出席会议并讲话，淬炼商学院全体教学老师参加会议。

会上，张丽斌院长首先对2024届毕业生的就业情况进行总结，提出在推进2025届毕业生就业时需要注意的四个问题及应对措施。重点强调建立全方位职业生涯规划服务体系，为毕业生提供精准指导；要凝聚就业育人合力，形成全员参与、全方位落实、全过程推进的就业育人系统，实现毕业生的高质量就业。

鹿敏院长在会上表示，党的二十大报告强调“人才是第一资源”，明确指出要实施就业优先战略，强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业。在推进毕业设计和毕业论文的同时重点关注就业，坚持“四位一体双院制”人才培养体系，深化与企业的联合人才培养，在构建就业服务系统中出实招，全面提升学生的就业服务水平。

此次会议的召开推进了学校2025届毕业生就业工作的有序展开，进一步明确了目标，为淬炼商学院接下来的就业工作打下坚实的基础。后续淬炼商学院将持续发力、多措并举，助力毕业生开启职业新篇章。

供稿:淬炼商学院

采写：苏适

摄影：苏适